На информационном ресурсе применяются рекомендательные технологии (информационные технологии предоставления информации на основе сбора, систематизации и анализа сведений, относящихся к предпочтениям пользователей сети "Интернет", находящихся на территории Российской Федерации)

Аргументы и Факты

49 269 подписчиков

Свежие комментарии

  • Eduard
    Можно остановить войну,уберите Зеленского,прикончите"Клоуна"! Что сложного? Всё пордочных изображаем?Это глупо!NYT: «украинская»...
  • Eduard
    Кредит! Один не отдали взяли другой у Европы! Может ЕС весь мир одаривать будит?Захарова раскрити...
  • Eduard
    А в ответ Трамп Мерцу парик подарил!Мерц подарил Трам...

Врач Шуров: отпуск бесполезен при эмоциональном выгорании на работе

Психотерапевт Василий Шуров прокомментировал инициативу директора Института исследования проблем современной политики Антона Орлова ввести дополнительный отпуск для людей, которые испытывают эмоциональное выгорание на работе.

«Синдром эмоционального выгорания (burning out по-английски) действительно существует.

Это истощение, причем не только психическое, но и физическое. И, как правило, оно описано у людей, работающих с другими людьми», — отметил Шуров в беседе с aif.ru.

По его словам, симптомами эмоционального выгорания могут быть и апатия, и раздражительность на работе, депрессия, тревога и так далее.

«Однако эмоциональное выгорание отдыхом не восстанавливается. Наоборот, это не работает, даже в начальной стадии, при астении. Иди и отдохни — это не поможет», — отметил Шуров.

Он добавил, что человеку с эмоциональным выгоранием необходимо обратиться к психотерапевту и, возможно, задуматься о смене работы.

Ранее Антон Орлов предложил Минтруду ввести дополнительные отпуска сроком до семи дней для людей, которые подтвердили у себя наличие эмоционального выгорания из-за работы. К таким гражданам, по его словам, могут относиться реаниматологи, работники хосписов и домов престарелых, врачи специализированной медицинской помощи детям.

 

Ссылка на первоисточник
наверх