На информационном ресурсе применяются рекомендательные технологии (информационные технологии предоставления информации на основе сбора, систематизации и анализа сведений, относящихся к предпочтениям пользователей сети "Интернет", находящихся на территории Российской Федерации)

Аргументы и Факты

49 294 подписчика

Свежие комментарии

  • Анастасия Гончарова
    таких тварей надо показательно казнить,время то военное..😡Появились кадры с...
  • Eduard
    Им заняться дегенератам нечем? Когда снизят потолок молодежной преступности наконец!В Северной Осетии...
  • Sergey Ivanov
    Наконец- то нашелся человек, который высказал то, что было ясно любому, кто хоть немного разбирается в авиации. Кто м...Военные раскрыли,...

Эксперт Санина объяснила, когда лучше брать отпуск в 2026 году

Директор по персоналу и организационному развитию платформы «Работа.ру» Юлия Санина в разговоре с RT рассказала, в какие периоды 2026 года наиболее рационально планировать отпуск с учётом праздничных дат.

По её словам, при составлении графика отпуска важно учитывать, какие дни являются рабочими, а какие — выходными, а также разбираться в правилах расчёта отпускных выплат.

Она отметила, что в 2026 году предусмотрено 249 рабочих и 116 выходных и праздничных дней, что почти совпадает с показателями предыдущего года (в 2025 году было 247 рабочих и 118 нерабочих дней). Особо насыщенными по количеству рабочих дней будут июль, сентябрь и декабрь — по 23 рабочих дня в каждом.

Санина подчеркнула, что наибольшую выгоду можно получить, если отпускные дни распределить так, чтобы они продлевали официальные праздники, тем самым обеспечивая длительный отдых при минимальных тратах отпускных дней. В качестве примеров она привела следующие даты: с 24 по 27 февраля, с 10 по 13 марта, с 12 по 15 мая и с 8 по 11 июня. В каждом из этих случаев можно получить девятидневный отдых, используя всего четыре дня отпуска.

Ранее специалист в области трудового права Валентина Яковлева объяснила, как оплачивается работа в отпуске.

 

Ссылка на первоисточник
наверх