IT-эксперт Геллер: ИИ пока не заменит программистов, но ускорит их работу

Современные программисты всё чаще не пишут код с нуля, а собирают его из уже готовых модулей. Об этом в беседе с НСН рассказал эксперт комиссии по развитию информационного общества при Совфеде, разработчик сайта Кремля Артём Геллер.

При этом он подчеркнул, что искусственный интеллект пока не способен самостоятельно создавать полноценные приложения.

В качестве примера Геллер привёл историю британского стартапа Builder.ai, основанного в 2016 году двумя предпринимателями из Индии. Компания обещала автоматическую разработку приложений с помощью чат-бота по имени «Наташа» и сумела привлечь 445 миллионов долларов инвестиций, в том числе от Microsoft и суверенного фонда Катара. Однако позже выяснилось, что никакого ИИ в проекте не было: разработку приложений осуществляли обычные программисты из Индии и Украины. Геллер назвал эту историю забавной и подчеркнул, что подобные «анекдотичные» случаи возможны только на старте проекта, ведь в дальнейшем обманывать пользователей невозможно — человеческие ресурсы просто не справятся с ростом масштабов.

«Сейчас на самом деле программисты не так часто пишут код, чаще они его собирают из готовых модулей, которые до этого писали другие люди. Поэтому определить, писал человек или компьютер, крайне сложно. Можно определить только по человеческим ошибкам», — отметил он.

Геллер считает, что в ближайшем будущем искусственный интеллект сможет заменить только часть программистов. Он уточнил, что ИИ способен ускорить работу специалистов, автоматизировать рутинные задачи и помочь определить, кем был написан код — человеком или нейросетью.

Однако полностью заменить программистов не получится, так как создание приложений всегда требует уникального подхода, а подобные задачи всё равно останутся за человеком.

Геллер добавил, что алгоритмы для определения авторства кода уже существуют, например, в текстовых редакторах, где можно узнать, какой текст написал человек, а какой — искусственный интеллект. Хотя такие алгоритмы пока не совершенны, они постоянно улучшаются, в отличие от людей, и в какой-то момент могут начать превосходить специалистов по точности.

Ранее эксперт в области HR Ташика Юрченко рассказала, что ИИ может помочь соискателю подготовиться к собеседованию.