На информационном ресурсе применяются рекомендательные технологии (информационные технологии предоставления информации на основе сбора, систематизации и анализа сведений, относящихся к предпочтениям пользователей сети "Интернет", находящихся на территории Российской Федерации)

Аргументы и Факты

49 043 подписчика

Свежие комментарии

  • Ирина Некрасова
    Ужас! Подонки распоясались до предела, берегов не видят уже... Человека ножом изрезать - как два пальца об...асфальт....В СК рассказали п...
  • Ирина Некрасова
    Быстро сработано! Осталось воздать этим сволочам по "заслугам", не стесняясь при этом в самых суровых методах. Такие ...«РВ»: подозреваем...
  • лина любимцева
    Садальский если скажет, то "не в бровь, а в глаз". Всегда точно!!Садальский высказ...

ФСИН усилила контроль за отбором будущих сотрудников

Замдиректора ФСИН Валерий Максименко заявил, что Федеральная служба исполнения наказаний усилила отбор сотрудников при приеме на работу. Об этом пишет ТАСС со ссылкой на радиостанцию «Говорит Москва».

Максименко подчеркнул, что отбор происходит с использованием различных методик оценки профессиональных качеств кандидатов. «Сейчас нет никакого архипелага ГУЛАГа. Подавляющее большинство - это нормальные ребята», - приводит его слова источник.

Замдиректора ведомства также отметил, что во ФСИН работают эксперты по психологическому тестированию мирового уровня, задача которых состоит в том, чтобы сразу определить кандидатов, склонных к чрезмерному контролю над другими и проявлению садизма. Кроме этого, начальники на местах также обязаны заметить подобное поведение у уже работающих сотрудников и вовремя пресечь подобное.

Ранее президент РФ Владимир Путин разрешил ФСИН готовить сотрудников для других стран.

 

Ссылка на первоисточник

Картина дня

наверх