На информационном ресурсе применяются рекомендательные технологии (информационные технологии предоставления информации на основе сбора, систематизации и анализа сведений, относящихся к предпочтениям пользователей сети "Интернет", находящихся на территории Российской Федерации)

Аргументы и Факты

49 384 подписчика

Свежие комментарии

  • Lana_Borei Иванова
    И в самом деле. Лукашенко не пустили на совет передела мира, а он бы уговорил Трампа о том, чтобы проведать друга Мад...МИД РФ призвал СШ...
  • Eduard
    МатьНа Украине второй...
  • Svetlana Kuzmina
    Этой Дурёхе (Каллас) нужно боятся не участников СВО, а бандеровских выкормышей с оружием,  которые заполонят Европу п...ЕС хочет запретит...

Табло всё застит?

Пётр Воробьёв, заслуженный тренер России:

Вот молодые хоккеисты. Почему у нас многие ребята стартуют очень здорово, а потом сдуваются? Да просто когда первые заработки приходят, то у мам-пап азарт начинается. А тут ещё и агенты какие-нибудь возникают. И понеслось: как бы больше получить да меньше отдать.

А когда на первое место выходит вопрос зарплаты, считай, толку не будет. Человек сначала должен состояться, овладеть профессией.

По-моему, тренер - это не просто человек, который выигрывает со своими спортсменами трофеи. Это тот, кто всю жизнь воспитывает игроков. И сам себя воспитывает всю жизнь! Мне интересны любое мнение, любая книга, которые могут дать толчок в работе, какую-то мысль. Порой это далёкая от хоккея литература. Я и в раздевалке ребятам вывешивал стихи, изречения классиков, которые несут что-то полезное. Помните, как у Пастернака: «Быть знаменитым некрасиво. Не это подымает ввысь»? Я хочу, чтобы ребята смотрели на жизнь вокруг, а они смотрят на счёт. У многих хоккеистов даже поговорка любимая: «Смотри на табло». Но не одно же табло существует!

Мне не кажется, что опыт и знания сегодня в цене. Убирают специалистов, говорят: «отработанный вариант, ушло его время». Но смотришь на американские лиги - тренеры трудятся десятилетиями, и никто их за борт не выбрасывает. А у нас... Этого уберём, нового возьмём - он сам решит, что делать дальше. Можно, конечно, и такой путь выбирать - хотя много шишек на нём набивается. А можно и по другому пути идти. Как, скажем, финны: позвали к себе Юрзинова, Майорова, Богданова - всё из них вытащили, записали, адаптировали и прекрасно пользуются нашими наработками.

А мы? Да, как-то не дорожим своей тренерской школой. Ну, такое время сейчас...

 

Ссылка на первоисточник
наверх