Мэр Москвы рассказал о работе центра «Профессии будущего» в Печатниках

Новый центр практического обучения «Профессии будущего» в Печатниках ежегодно будет выпускать до 15 тысяч квалифицированных специалистов. Об этом в своем канале в мессенджере Мах сообщил мэр столицы Сергей Собянин.

Карьерные наставники городской службы занятости организуют для выпускников центра собеседование с потенциальным работодателем.

Партнерами «Профессии будущего» выступают более трех тысяч компаний. В базе данных содержится 500 тысяч актуальных вакансий.

Мэр Москвы назвал столицу городом больших возможностей для профессионального роста и успешного трудоустройства.

«Из-за трансформации экономики и рынка труда смена специальности несколько раз в течение жизни становится нормой, поэтому растет спрос на короткие программы обучения. В ответ на эти изменения мы постоянно ищем новые стратегии и подходы к обучению и переподготовке специалистов», — отметил Собянин.

Центр практического обучения «Профессии будущего» открылся в сентябре 2025 года на территории ОЭЗ «Технополис Москва» по адресу: Волгоградский проспект, дом 42, корпус 8. Обучение специалистов здесь проводят на оборудовании, идентичном реальным производствам. Это позволяет получить востребованные навыки, современные специальности или повысить квалификацию максимум за три месяца. Студенты в центре проходят производственную практику. Высокотехнологичная инфраструктура центра не имеет аналогов в России: на 10 тыс. кв. метров размещены более пяти тысяч единиц техники и оборудования.

Обучение проводится по 75 востребованным профессиям. Специалистов готовят в 35 цехах-мастерских, охватывающих ключевые отрасли.

Занятия ведут высококвалифицированные мастера-наставники. В результате выпускники центра могут приступить к своим обязанностям сразу после окончания обучения.

Новый центр «Профессии будущего» в Печатниках объединяет интересы всех участников рынка труда. Взрослые москвичи получают возможность найти работу через сеть партнеров и увеличить свой доход на 50%. Студенты колледжей могут проходить практику на оборудовании работодателей. Работодатели получают специалистов, обладающих практическими компетенциями, которые полностью соответствуют запросам рынка.

Ранее Собянин рассказал, как Москва помогает адаптироваться людям с ментальными особенностями.